根据工作需要，我单位现面向社会公开招聘城镇公益性岗位工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及名额
招聘公共交通管理及服务员5名，主要负责市区道路路口的交通秩序维护和管控工作，工作地点：来宾市公安局交通管理支队兴宾一大队。
二、招聘资格条件
（一）思想政治好，身体健康，服从安排，尊敬领导，团结同事，无不良嗜好，无违法违纪行为。
（二）在法定劳动年龄内，有劳动能力和就业愿望的就业困难人员。主要包括经登记失业的下列人员：残疾人员、女性40周岁以上、男性50周岁以上人员、享受城市居民最低生活保障人员、城镇零就业家庭人员、最近一次办理失业登记后连续失业12个月以上的人员、土地依法被县级以上人民政府统一征收后，失去全部承包地的农民、符合条件的易地搬迁安置区搬迁群众、设区市以上人民政府或自治区人力资源和社会保障厅确定的其他就业援助对象。
三、招聘程序
（一）报名时间：即日起至2026年4月7日。
（二）报名方式：采取网上报名方式进行。报名人员下载填写附件《来宾市公安局交通管理支队公益性岗位人员报名登记表》需上传相片，并将本人有效居民身份证、《就业创业证》的第1、2页及第7页等相关材料的扫描件打包文件命名为XXX(姓名)公益性岗位报名材料发送到邮箱（84589369@qq.com）。
（三）资格审查。根据岗位要求及报名材料对报名对象提供的材料进行资格预审，材料齐全且符合条件的通知其面谈；未入围面谈者，不再另行通知。
（四）面谈。应聘人员接到面谈通知参加面谈时，须携带有效居民身份证、《就业创业证》等相关材料原件（核验后退回）和复印件到指定地点进行面谈，面谈时间、地点另行电话通知。
（五）确定拟聘人员。根据报名及面谈结果评分表确定拟聘人选。
（六）公示。将拟聘用人员信息在一定范围内进行公示，公示期为5个工作日。
（七）办理聘用手续。公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。
四、人员管理和薪酬待遇
（一）入职人员按年签订《公益性岗位劳动合同》。
（二）岗位补贴待遇按市人社部门根据城镇公益性岗位相关文件执行的标准发放。
未尽事宜，请与来宾市公安局交通管理支队综合管理大队办公室联系，联系电话：0772-6653233。
下载附件：
来宾市公安局交通管理支队
2026年4月1日
